Manual PráTico Trabalhista EstratéGico - 2026

O Manual Prático Trabalhista Estratégico foi desenvolvido para advogados, estudantes de Direito, departamentos jurídicos, contadores e profissionais que atuam ou desejam atuar com segurança na área trabalhista. Mais do que apresentar conceitos, esta obra oferece uma abordagem prática, objetiva e estratégica, voltada para a realidade do dia a dia forense. O leitor encontrará orientações sobre atendimento ao cliente, análise de documentos, elaboração de peças, condução de audiências, defesa empresarial, reclamações trabalhistas, acordos, cálculos, provas, recursos e execução. Com linguagem clara e direta, o livro auxilia tanto quem está iniciando na advocacia trabalhista quanto profissionais que desejam aprimorar sua atuação, evitar erros processuais e construir teses mais consistentes. A obra reúne fundamentos legais, visão prática e modelos úteis para facilitar a tomada de decisão em cada etapa do processo trabalhista, desde a primeira conversa com o cliente até a fase final da demanda. Ideal para quem busca: - atuar com mais segurança na Justiça do Trabalho; - compreender a lógica estratégica das ações trabalhistas; - preparar petições, defesas e recursos com maior eficiência; - organizar documentos e provas; - melhorar a condução de audiências; - fortalecer a atuação em favor do trabalhador ou da empresa. O Manual Prático Trabalhista Estratégico é uma ferramenta indispensável para quem deseja transformar conhecimento jurídico em atuação prática, técnica e eficiente. Uma obra essencial para quem quer dominar a prática trabalhista com estratégia, clareza e segurança. Para quem é este livro? • Advogados trabalhistas • Estudantes de Direito • Contadores • Departamentos jurídicos • Operadores do Direito • Profissionais que atuam na área trabalhista • Interessados na prática trabalhista estratégica Principais tópicos abordados • Licença-paternidade e salário-paternidade • Proteção jurídica da parentalidade • HPV, câncer e vacinação • Atendimento, triagem e organização do caso • Primeiro atendimento trabalhista • Viabilidade da reclamação trabalhista • Relação de emprego e formas de contratação • Trabalho sem registro • Pejotização, MEI e fraudes contratuais • Contrato de experiência, temporário e intermitente • Verbas trabalhistas e direitos básicos • Horas extras e reflexos • Intervalos intrajornada e interjornada • Adicional noturno • Insalubridade e periculosidade • Equiparação salarial e desvio de função • Rescisão contratual e verbas rescisórias • Justa causa e rescisão indireta • Seguro-desemprego, FGTS e obrigações rescisórias • Dano moral, assédio e acidente do trabalho • Acidente do trabalho e doença ocupacional • Estabilidades provisórias • Defesa trabalhista e contestação • Reconvenção no processo do trabalho • Defesa em ações de vínculo e pejotização • Audiência trabalhista e provas • Embargos de declaração • Agravos e recursos aos Tribunais Superiores • Agravo de instrumento em recurso de revista • Liquidação e cálculos trabalhistas • Execução trabalhista Importância A atuação trabalhista exige conhecimento técnico, visão estratégica e domínio prático das etapas processuais, desde o atendimento inicial até a execução da demanda. Ao reunir fundamentos, estratégias, cálculos, recursos, técnicas defensivas e orientações práticas, esta obra oferece suporte relevante para a advocacia trabalhista contemporânea. Com as atualizações promovidas pelas Leis nº 15.377 e nº 15.371, de 2026, torna-se indispensável uma atuação técnica, preventiva e estrategicamente estruturada para lidar com os desafios atuais da Justiça do Trabalho.